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热帖搬运:在 Tapdata 工作是一种怎样的体验?

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热帖搬运:在 Tapdata 工作是一种怎样的体验?
 
问:Tapdata 干活是一种怎样的体验?
答:谢邀,人在 Tapdata 内部技术分享会学习,刚放下小吃啤酒。总结在这里的工作体验,大概就是——吃喝住行不愁,休闲成长兼修。该有的都有,意外之喜更多。
 
打工人有三苦:长期无效内卷、长期无效加班、长期徒劳内耗。
 
元气满满出门去,灵魂出走回家来。精神压力看不到尽头,个人成长被迫停摆。工作热情连带着发际线一起疯狂撤退,切实福利没有,“空头支票”倒是攒了一堆。何以解忧,唯有“快逃”!
 
而真正好的团队除了 物质上的福利,还能给成员们提供 个人成长辅助与情绪价值。没错,说的就是 Tapdata。
 
下面,欢迎进入 「Tapdata 野生夸夸群」,让我们一起看看前线 Tap-per 是如何评价在这里的工作体验的?
 
在 Tapdata 工作,你可以______?
 

一、「医」食住行

 
天大地大,吃喝最大
 
在 Tapdata:
咖啡饮料,全部免费; 零食点心,日常供给。
月末固定生日会, 蛋糕就位,快乐加倍。
迭代周搭配分享会, 小吃啤酒摆好,尽情续杯。
公司周边部分餐饮,还有 员工打折优惠,非常完美。
 
柴扉草舍,落脚为家
 
口腹之欲是基础,何处落脚是归属。
 
住房问题一天不妥善解决,就多一天不能心无旁骛搞事业。
 
而租房远比吃喝复杂得多,既要考虑地理位置、通勤距离、基本设施;更要考虑自己的钱袋子。
 
为了解决“安家”大事,Tapdata 对于在公司附近租住宿舍的同学,按月租比例发放补贴,一解后顾之忧。
 
看病太贵?医保加倍
 
看病烦,报销难,健康无小事,医保要重视。
 
针对医疗费用这笔“计划外开销”,Tapdata 在基本医疗保险之外,购买补充医疗保险,门急诊报销都可以支持,且面向全国同学提供,进一步缓解大家的医疗与经济负担,尽可能为大家减少日常压力源头。一切,为了更舒适、更少顾虑的办公环境。
 
加班通勤,不顺不行
 
日常两点一线,每天通勤两遍。
 
公共交通组合共享单车:实乃当代打工人上下班高峰期出行图鉴。
 
在这个问题上,Tapdata 提供了 两种“无需打卡”的工作模式
一方面,Tapdata 优先鼓励集中办公,我们相信 Face to Face 的0延迟交流,无论是对于提升团队协同效率还是更少误解的思维碰撞,都更加有益;另一方面,在不影响工作效率的前提下,我们也乐于给“特殊情况”或“恰好合适的异地人选”,开启远程绿灯。
 
① 如果恰好碰上突发问题、临时工作安排或冲突等特殊情况,本地员工可申请【远程办公】
 
② 如果你恰好是我们在寻找的专业人才,并且能够适应独立办公,对自己负责的事情有足够的热情,在做事方式上具备较强的自驱性,唯一的问题就是“人在异地”。对此,Tapdata 也可提供【远程模式】,从此告别通勤压力。
 
如果你更偏爱面对面的集体办公环境,偶有因为加班错过末班车的情况,打车费报销也都是小问题。
 
对无效加班 Say No——非必要不加班,加班也要补回来。如果遇上发版或其他紧急任务需要通宵,除了大额购物卡的物质奖励,“调休”也可以即刻兑现,第二天美美休息,快速调节精神状态。
 
Tap-per 有话说:
  • 没想过真的不需要打卡,而且还把这个习惯保持了这么久。似乎比起硬性措施,宽容和信任反而更能约束我,很有趣吧。
  • 只要足够自律,就可以居家办公,只看成果、效率,不拘泥于所谓常规,这不香吗?
  • 印象深刻的?生日会吧,不仅在公司的同学有蛋糕吃,远程庆生也有超赞的果篮可以收,真心和大家一起庆祝生日的感觉真的很棒。
热帖搬运:在 Tapdata 工作是一种怎样的体验?
  • 最吸引我的,啤酒文化吧,这是可以说的吗?打工人续命专用冰美式常有而精酿不常有,带薪非应酬式碰杯?以前想都不敢想。
 

二、休闲娱乐

 
Work Hard, Play Harder! 从来不是一句没有灵魂的口号。
 
除了实干能战,还要精神丰满——Tapdata 的目标不是打造流水线规格的“工作机器”,在集合大家的力量向着同一个业务终极目标前进的路途中,也密切关注大家的休闲娱乐诉求。
 
日常团建计划:在吃喝玩中把团队协作效率提上去
 
团建机会用得好,破冰、互动少不了,往近了看可以增强团队沟通,促进团队和谐,往长远看,可以提升协同工作效率,加速团队成长。
 
因此,Tapdata 非常珍惜每一次团建机会,积极为同组同部门或是跨组跨部门的团建活动,提供固定经费支持和组织协助支持。
 
俱乐部活动申请:「公费组局」放松一下,满足你的「业余爱好」
 
羽毛球、乒乓球、桌游、阅读……面对大家五花八门的“业余爱好”,Tapdata 支持自发组建不同的俱乐部。俱乐部一旦形成并有超过10位会员定期参加活动,负责人就可以申请相关活动经费。
 
冲浪者特别福利:Tapdata 专属定制,从「入门」到「闹海」
 
Tapdata 有两宝,啤酒加冲浪的特色文化。而对于同样有冲浪兴趣的小伙伴,船长 TJ 特别提供了以下入门课程费用:
 
  • 传统冲浪(Surfing)
  • 风筝冲浪(Kitesurfing)
  • 尾波冲浪(Wakesurfing)
  • 帆船(Hobie Cat)
 
一味摸鱼不行,一味搬砖也不行。我们相信娱乐和工作之间存在相辅相成的平衡点,每一次成功的“玩”都是在为新一轮的拼搏积蓄能量。张弛有度,才是最佳的工作状态。
 

、个人成长

 
在一个健康向上的团队中,成员从来不是驱动机器运行的消耗性燃料,而是机器的核心组成部分。
 
因此,我们追求在公司成长的同时,重视每一个个体的自我成长,拒绝内耗,拒绝将正确的人才“安装在”错误的位置上。此外,Tapdata 还为大家的个人成长,提供了以下辅助资源与福利:
 
  • 提供极客时间学习券、学习类工具
  • 支持自主申报学习图书,统一采购
  • 定期举办内部知识分享会 Tech Talk,向优秀的同行伙伴学习
 
以上,便是 Tapdata 为了提升大家“搬砖”幸福感的“小心机”。
 
基础物质诉求积极满足,团队发展个人成长两手抓,精神层面锦上添花——打工人的快乐,就是这么简单。
 
如果你也想第一视角体验 Tap-per 的快乐,欢迎加入我们! SaaS 云产品经理、Java 架构师、售前解决方案与赋能顾问、开源布道师等岗位火热招募中,欢迎扫描下方二维码了解详情,期待与你一同乘风破浪~
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作者: 博拉资讯

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